Mardi 20 juin 2023, la Commission Régionale Interprofessionnelle de l’Artisanat Bourgogne Franche-Comté (CPRIA BFC) et ses partenaires (Harmonie Mutuelle du Groupe VYV, l’Aract Bourgogne Franche-Comté et la DREETS Bourgogne Franche-Comté) lancent l’édition 2023 du Trophée Quali’Vie.

Ce prix valorise les démarches d’amélioration de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT).

La QVCT est une source de progrès social mais aussi dé fidélisation et d’attractivité, deux enjeux majeurs pour appuyer le recrutement des entreprises artisanales.

Ce Trophée permet de rappeler que les TPE sont des sources de savoir-faire y compris dans l’organisation de leur travail et de leurs équipes. En effet, les petites entreprises se montrent créatives et mettent en place des actions inventives. Par conséquent, le prix permet de communiquer et de valoriser les actions des TPE, ce qui concoure à l’évolution des représentations et encourage le déploiement d’actions de QVCT dans les entreprises de moins de 20 salariés.

Les actions de QVCT peuvent englober la santé au travail, la reconnaissance des compétences et du parcours professionnel, les relations au travail et le climat social, l’égalité professionnelle, le contenu, l’organisation ou encore le management du travail. 

Qui peut candidater ?

• Les entreprises de moins de 20 salariés,
• Situées en Bourgogne-Franche-Comté (ou dans l’une des régions organisatrices),
• Dont le secteur d’activité relève de l’artisanat (bâtiment, alimentation, services / fabrication)…
• Ayant mis en place, avec leur équipe, une dynamique en faveur de l’amélioration de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT).

A partir de quand ?

• Dès le 20 juin 2023,
• Jusqu’au 31 octobre 2023.

Quel prix est à la clé ?

Trois entreprises seront sélectionnées à l’échelle de la région.

Le premier prix recevra une enveloppe de 1 000€, le deuxième 500€ et le troisième 250 €.

Cette enveloppe pourra être utilisée au choix pour :

• l’organisation d’un temps collectif pour le chef d’entreprise et ses salariés,

ou

•  un investissement matériel pour l’amélioration du bien-être des salariés dans l’entreprise.

Le lauréat régional participera au Trophée interrégional réunissant la Bretagne, la Bourgogne-Franche-Comté, le Centre-Val de Loire, le Grand Est et l’Occitanie.

Vous souhaitez candidater ? La CPRIA Bourgogne Franche-Comté vous aide à remplir votre dossier de candidature et vous accompagne gratuitement dans votre démarche.

Pour cela, vous pouvez contacter Jean-Marc Thirion ( u2pbfc@u2p-france.fr ) et Marie Girard ( mgirardbfc@u2p-france.fr ).

Pour consulter la fiche de présentation du Trophée Quali’Vie cliquez ici.

Pour consulter  le dossier de candidature cliquez ici.

Dans le cadre des journées de sécurité routière au travail, du 22 au 26 mai 2023, le Ministère de l’Intérieur et la Direction Départementale des Territoires (DDT) proposent des actions de sensibilisation.

Le saviez-vous ? Selon la DDT, les accidents de la route sont la première cause de mortalité dans le cadre du travail.

Pour tester vos connaissances et mieux apprécier les dangers de la route, le Ministère de l’Intérieur propose une série de quizs interactifs.  

Vous pouvez, par exemple, tester votre conduite en répondant au quiz « risque routier ».

Pour en savoir plus, ou pour disposer de l’intégralité des supports de prévention et de sensibilisation du Ministère de l'Intérieur (affiches, quizs, vidéos, dépliants,…), rendez-vous sur le site de la Sécurité Routière via ce lien.

L'innovation par le dialogue social

Pour cette nouvelle édition des rencontres nationales, trois tables rondes se succéderont :

- Les CPRIA, quels axes d'amélioration?

- Point de situation du dispositif d'actctivités sociales, culturelles et sportives, PROXIMEO

- Les difficultés de recrutement, quel diagnostic régional ?

La séance plénière sera consacrée aux transitions environnementales. 

Un rendez-vous incontournable de l'année pour les CPRIA !

A l'occasion de cette nouvelle réunion de travail, et dans le cadre de ses réflexions sur les leviers d'attractivité et de fidélisation des salariés des entreprises artisanales, le groupe de travail s'est réunit une troisième fois cette année.

Sous l'animation de l'équipe de l'ARACT, les membres de la Commission se sont penchés sur une maquette d'autodiagnostic de la QVT dans l'entreprise. Ayant vocation à être utilisé par les chefs d'entreprises, cet autodiagnostic devra lui permettre de dresser un état de situation et des pistes d'amélioration.

Ce nouvel outil sera disponible début 2023.

L'ARACT BFC organise le 6 décembre prochain de 9h30 à 10h30 à destination des chefs d'entreprises, salariés, représentans du personnel un webinaire destiné à faire un point de situation sur la QVT et apporter des propositions aux entreprises en la matière.

À cette occasion, sera présenté l'outil CAP'QVT de l'ARACT et un retour d'expérience sera effectué dans la continuité.

les inscriptions se font via ce lien : https://bit.ly/3gtcode